梅钢清洁生产水平与城市成为价值趋向一致共同体

　　6月19日，梅钢公司以“互融共进、和谐发展、打造城市钢厂、建设绿色梅钢”为主题，就城市钢厂建设专题进行党委中心组（扩大）学习。会议指出，梅钢公司将致力于“与城市成为价值趋向一致的共同体”的根本出路，使梅钢公司依托城市、美化城市、服务城市、回馈城市、融入城市，实现与城市的和谐发展。

　　近年来，梅钢公司积极践行环境经营理念，专门策划了《环境经营工作推进方案》，从生态文明的高度，确定了新一轮绿色梅钢建设规划，以“清洁、绿色、生态”为标志，具备国内一流清洁生产水平，实现“生产环境绿色化、制造过程绿色化、产品属性绿色化”，与周边社区和谐共处、成为备受社会尊重的现代都市型绿色钢铁产业园区。“十一五”期间，梅钢公司坚持“节能环保为原则、技术创新为核心、循环经济为方向、清洁生产为基准”的建设方针，投入104亿元实施大规模技术改造，其中节能环保近30亿元。梅钢公司40项清洁生产指标中，31项达到一级标准，完成的节能量为目标的137%，二氧化硫削减量为目标的137%，COD削减量为目标的207%，绿色梅钢初具雏形。“十二五”以来，梅钢公司进一步提高对环保工作的重视程度，加大环保项目投入力度，每年投入近亿元用于厂容环境整治，新增和改造绿化30多万平方米，二期项目配套绿化32万平方米，绿化覆盖率近36%。员工切身感受周边环境改善，对环境建设的认同感进一步提升。

　　为建设城市型绿色钢企，近期梅钢通过走访唐钢、太钢等钢企，查找在认识和理念、规划和投入、管理和意识等方面存在的差距，将着手最系统的超前规划，以高度的社会责任感、以国际化的眼界、以放眼未来的大局意识、借助外脑的创新方式，努力将梅钢建成“绿色城市钢厂”。同时，采用最先进的环保技术变被动投入为主动创新，大胆尝试，走节能低碳之路，围绕全方位的综合治理，将梅钢打造成优秀的环保技术产业基地，成为南京地区集环保技术开发、应用、推广“产学研”于一体的工业示范园，引领区域环保技术的进步；实行最严格的环保管理，各部门联动，确保所有设施必须完好，制订最严格的环保问责制，确保所有的制度必须执行，进行环保先进理念导入，提高全员意识；营造最积极的绿色文化，以绿色文化融入城市，以绿色制造服务城市，以绿色行为引导员工与企业共同发展。