八钢积极谋划今年战略任务和行动

　　日前，八钢举行2014年度工作会议暨七届三次职工代表大会。会议在总结去年各项工作的基础上，结合当前形势，对今年重点工作和今后几年的改革发展任务作出全面部署。

　　八钢2014年工作的指导思想是：以党的十八届三中全会精神为指导，以解决“四风”问题为突破口，转变工作作风；狠抓现场基础管理工作，深挖内部潜力，紧盯“两个市场”，提高综合效益水平；持续推进内部管理变革，优化经营模式，提升工作效率，增强企业活力；促进员工与企业共同发展，为实现“实力八钢、美丽八钢、魅力八钢”发展愿景努力奋斗。

　　关于今年战略任务与行动，八钢从三个方面提出了要求。即，加快公司治理步伐，完善现代企业管理制度；铸造核心竞争力，进一步做强做优钢铁核心主业；紧紧把握“丝绸之路经济带”机遇，谋划多元产业发展。

　　重点工作具体分为13个方面：提升安全生产管理水平，扭转安全生产被动局面；提升环境经营绩效，为生态文明建设作出新的更大的贡献；改善创新环境，完善创新机制，为八钢健康可持续发展积蓄能量；继续把提升资源保证能力作为重要工作，进一步增强八钢在区域内的成本优势；以产品盈利能力为导向，优化产品结构，实现产品经营效益最大化；继续推进成本改善，增强盈利能力；加强技术中心的能力建设，发挥技术创新的引领作用；南疆钢铁要实现达产达标，COREX项目按期投产，持续提升竞争力；做强做优制品产业，充分发挥八钢产业链竞争优势；持续推进体系能力提升；硬件和软件叠加，提升劳动效率；创新发展方式，策划多元产业发展；建设和谐企业，促进员工与企业共同发展。

　　会上，八钢党委提出了今年工作的总体要求：深入贯彻落实党的十八届三中全会和习近平总书记系列讲话精神，扎实推进党的群众路线教育实践活动，围绕生产经营中心，践行“认真”文化，深化干部人事制度改革，强化党员领导干部宗旨意识，充分发挥政治核心作用和战斗堡垒作用，激发员工热爱企业、奉献企业的劳动热情，增强信心，迎难而上，在困境中寻求突破，卓有成效地促进企业各项生产经营任务目标的实现。

　　关于扎实开展教育实践活动，全面贯彻中央十八届三中全会精神，深化改革、创新管理，推动公司可持续发展。八钢强调：一是要坚持以优秀文化引领，凝聚各方力量，进一步提升公司软实力。二是要坚持正确的用人导向，强化干部管理，践行“为民务实清廉”干部作风。三是建设多民族团结、融合式发展的典范，积极履行重大政治责任，推动企业和谐发展。四是创新管理方法，为青年人才搭建成长发展、干事创业平台，建设一个有品位、让青年员工喜爱的企业。