中阳钢铁“加减乘除”做足转型文章

　　本报记者 刘汶禄

　　7月31日，在中国钢铁工业协会四届八次常务理事（扩大）会议暨劳模表彰大会上，中阳钢铁被人力资源和社会保障部、中国钢铁工业协会授予“全国钢铁工业先进集体”称号，这是该公司继2009年之后再次获此殊荣。 

　　近年来，中阳钢铁的转型发展做足了“加减乘除”的文章。

　　做加法，注重项目建设、产品创新和信息化建设，增强企业发展后劲。2010年，中阳钢铁提出了改造一期工程的规划，并设计了“一期工程为特钢区、二期工程为普钢区”的“一特二普、两翼齐飞”的路线图。随后，企业投资30亿元，实现年产120万吨特钢和240万吨普钢的生产规模。更重要的是，他们大力推动信息化建设，推动“两化”融合，使得企业在降本增效、管理升级等方面成效显著。目前，中阳钢铁的发展方式已由依靠扩大规模的“外延式增长”转变为依靠科技创新、机制创新、管理创新的“内涵式提升”。

　　做减法，严格环保要求，实现经济效益、生态效益和社会效益的共赢。中阳钢铁毫不动摇地走资源节约和环境友好的发展道路。发展过程中，他们先后淘汰白灰竖炉、炼铁小高炉等落后产能，并完成高炉煤气余压透平（TRT）发电、烧结机烟气脱硫等一批项目，大幅提升企业的节能减排水平。特别是在当前市场形势异常严峻、各项费用大幅压缩的情况下，中阳钢铁董事长袁玉珠提出，在节能减排工作上“资金不减、项目不减、管理力度不减”。目前，中阳钢铁正在上马又一项烧结机烟气脱硫项目，同时还将依托能源综合平衡利用等手段，着力提高能源生产和利用效率，最大限度地减少排放。

　　做乘法，激发职工技术创新积极性，夯实企业发展基石，增强企业的核心竞争力。中阳钢铁自建厂以来，就一直重视调动广大职工参与企业经营管理的积极性，每年投入200多万元用于奖励职工技改创新项目。企业创造崇尚创新的积极氛围，一些职工们的发明创造获得了国家实用新型专利，大大促进企业创新创效。

　　做除法，主动分配利益，担当“追求发展、改变落后”的历史重任。中阳钢铁将企业的发展成果更多地惠及社会，中阳钢铁近年来累计投资1.09亿元主要用于普及当地高中免费教育和培训中小学教师。同时，他们积极响应山西省委、省政府“产业扶贫”的号召，先后投资超3亿元推动新农村建设。