武钢集团2017年工作会议暨职代会传递了啥信息？

　　1月21日，武钢集团召开2017年工作会议暨职代会，贯彻落实宝武集团2017年度工作会议暨职代会精神，总结2016年经营工作，明确2017年经营目标和任务，聚焦向外，赋能成长，全力开创新时期转型发展新局面。会议号召，公司上下要拧成一股绳，齐心协办把各项工作落实好，实现企业发展成果共建共享，以实实在在的获得感展现宝武联合重组的发展优势，回应广大干部职工的热切期盼。

　　宝武集团副总经理、武钢集团董事长、党委书记刘翔，宝武集团副总经理、武钢集团总经理、党委副书记郭斌，武钢集团领导李建军、吴声彪、汪平刚、吴寒芬，武汉市青山区委常委、武汉市公安局青山分局局长、党委书记付志平参加会议。会议由武钢集团党委常委、纪委书记吴声彪主持。

　　郭斌在会上代表武钢集团作总经理工作报告，总结过去一年的经营工作，部署2017年的经营任务和重点工作。

　　2016年，武钢集团深入贯彻落实中央供给侧结构性改革和深化国资国企改革有关精神，成功实施与宝钢集团联合重组，开启了转型发展新篇章。这一年，面对上年度大幅亏损的艰难局面，武钢集团深入开展“两学一做”学习教育，认真贯彻落实中央“三去一降一补”总体要求和李克强总理视察武钢的重要指示精神，聚焦向外开拓市场，深化改革克难攻坚，强化管理夯实基础，打赢了扭亏增效攻坚战。

　　会议分析了2017年面临的形势，提出未来一个时期，要在宝武集团的坚强领导下，秉承近60年积淀的优势底蕴，嫁接全新动力与资源，抓住中部崛起、长江经济带和复兴大武汉等国家战略机遇，全力打造成以新城市、新工业服务为主，优势产业聚焦、核心竞争力突出、行业地位领先，深受员工喜爱、倍受社会尊敬的产业经营公司。要力争在3至5年内培育创成若干家营收百亿、利润十亿左右的优秀骨干企业，努力向着成为宝武集团旗下最具竞争力和影响力的支柱产业前进。

　　刘翔在会上讲话，他首先传达了宝武集团2017年度工作会议暨职代会的主要精神，并对做好2017年各项工作提出要求。

　　2016年，全体干部职工直面挑战，砥砺前行，钢铁产业经营业绩大幅提升，多元产业聚焦向外取得重要突破，顺利完成了全年经营目标，实现了扭亏增效，成绩值得肯定。

　　刘翔要求做好2017年工作：一要坚定信心，顺势而为，奋力完成全年各项目标。目前，宏观经济环境和武汉的区位优势都很有利，两钢重组红利还将持续释放，不断巩固企业发展基础，就能在逆境中闯出一条充满希望的新路。二要聚焦向外，改革创新，加快产业转型发展。要深入推进产业聚焦，树立移轨创新理念，改革管理体制机制。三要坚持党的领导，加强党的建设，为企业持续健康发展提供坚强政治保障。坚持党对国有企业的领导不动摇，加强党的建设，加强党内监督，严肃执纪问责，规范选人用人，抓好宣传思想工作。四要牢记使命，勇挑重担，培养锻造优秀企业家队伍，对党忠诚、勇于创新、治企有方、清正廉洁。大力弘扬“企业家精神”，把“两学一做”落实到行动上，振奋精神，努力拼搏，不辜负上级组织和广大党员群众的殷切期盼。五要上下同欲，自强不息，实现企业和员工共同发展。职工群众对美好生活的向往就是我们的奋斗目标。要充分发挥群团组织作用，加强民主管理，建立共同价值追求。树立“以奋斗者为本，以价值创造者为荣”，让平凡人干出不平凡的事业。

　　会议对《武钢集团2016年福利费使用情况》、《2016年业务招待费使用情况》、《2017年员工教育培训计划》、《2017年安全环保方案》等报告作了书面交流。职工代表分团组对这些会议报告进行了讨论，提出了有针对性的意见和建议。规划发展部、鄂钢公司、江北公司、重工集团的职工代表在会上作了交流发言。

　　会上，对宝武集团武汉总部2016年度先进集体和个人进行了表彰。