力争建成综合性国际化矿业公司

　　宝钢集团公司总部改革正蹄疾步稳地展开，为适应宝钢新一轮规划要求，近日，宝钢资源推出2016-2021年发展规划，规划期内将进一步深化改革，以“坚持走产业化发展道路，成为世界一流的矿产资源综合服务商”为发展定位，力争在规划期内将宝钢资源打造成一家具有可持续发展能力的国际化矿业公司。

　　目前，宝钢资源在行业内的综合竞争力仍占优势，新一轮规划期内，预计矿业市场仍将长期处于低谷，公司将面对恶劣的市场环境考验，建立稳定的盈利来源以及维持稳定的盈利水平显得尤为重要。对此，宝钢资源将采取分阶段的发展思路，有针对性地推进改革创新。前三年，外部市场条件恶劣，宝钢资源将以“生存”“夯实内功”为关键词，强化现金流管理，实现资金平衡，集中力量做好核心项目开工准备，大力推进体制机制改革以及业务创新。规划期的后三年，预计市场调整逐步完成，宝钢资源将以“聚焦”“变革”为关键词，引入外部投资者，完成股权多元化改革，同时对核心项目实现投产运营，实现转型发展。

　　为了支持新一轮发展规划落地，宝钢资源将采取五方面战略举措：集中力量与资源，建设并运营好海外矿产资源平台；优化公司资产结构、引入外部投资者、完成股权多元化改革，这是本轮规划期的核心工作目标，也是核心改革任务；狠抓现金流管理，维持稳健的财务结构，确保实现资金平衡，这是应对恶劣市场环境必须守住的经营底线；夯实内功、潜心挖潜，提升传统业务的市场竞争力，这是本轮规划期必须紧紧抓住的经营任务；努力探索平台经济业务，培育公司未来发展的新动能，这是本轮规划期力求突破的业务创新任务。

　　新一轮发展规划的推出，令宝钢资源员工对未来的工作目标更为明晰。流程与创新总监刘莉华说，我们对集团公司总部深化改革及新一轮规划的推出都十分关注，对于宝钢资源而言，深化改革的确是规划期的核心要务。我们从年初开始就设立了以公司领导牵头，流程与创新、战略与计划、资产财务和人力资源等单元共同参与的深化改革推进小组，在深化改革方面与集团公司直接对接，推进完成相关工作。同时，我们将以平台经济业务为突破口，不断探索和推进股权多元化改革。